Pravidlá
pre testovanie zamestnancov sa predlžujú do konca januára
Výsledky
testov nesmú byť staršie ako sedem dní. Ilustračná foto:
pixabay.com
Vládny
kabinet na
svojom štvrtkovom (30. 12.) rokovaní schválil
novú verziu manuálu pre testovanie zamestnancov. To znamená, že
na pracoviskách budú môcť byť aj naďalej len zamestnanci,
ktorí sú zaočkovaní, prekonali COVID – 19 alebo sú otestovaní.
Platnosť tohto opatrenia sa predlžuje zatiaľ do 31. januára 2022.
Informoval
o tom tlačový
odbor
Ministerstva hospodárstva (MH) SR s tým, že prípadné
ďalšie predĺženie bude závisieť od vývoja pandemickej situácie
na Slovensku.
Testovanie
raz do týždňa
„Tak
ako doteraz, zamestnávatelia sú povinní zabezpečiť dostatočný
počet antigénových samotestov, ako aj vhodný priestor na
testovanie. Výsledky testov nesmú byť staršie ako sedem dní,
môže ísť aj o výsledok antigénového samotestu z nosa pod
dohľadom autorizovanej osoby, tak ako určuje manuál. Rovnako môže
ísť o testy z mobilných odberových miest, a to antigénové, LAMP
a PCR testy,“
vysvetlil tlačový odbor ministerstva.
Štyri
eurá na zamestnanca
Náklady
na antigénový samotest budú po novom kompenzované zo strany štátu
sumou štyri
eurá na každého otestovaného zamestnanca.
Náklady
spojené s testovaním budú rovnako ako doteraz kompenzované v sume
jedného eura na každého otestovaného zamestnanca jedenkrát
týždenne.
„O
finančnú náhradu žiada zamestnávateľ ministerstvo
hospodárstva
v mesiaci február 2022 za všetky vykonané samotestovania
jednorazovo. Doplňujúce otázky je možné zaslať na e-mailovú
adresu: testovaniefiriem@mhsr.sk.,“
dodali.
Kompletné
znenie manuálu nájdete
TU:
(14:25, red)